Cómo calcular el sueldo neto en España en 2026: guía completa
Saber cuánto dinero llegará realmente a tu cuenta cada mes es clave para planificar tu economía. En esta guía explicamos, paso a paso, cómo se pasa del salario bruto al neto en España en 2026: cotizaciones a la Seguridad Social, reducciones, mínimos personales y tramos de IRPF, con ejemplos numéricos completos.
Sueldo bruto vs. sueldo neto
El salario bruto es la cantidad anual pactada en tu contrato y la que aparece en las ofertas de empleo. El salario neto es lo que recibes en el banco tras aplicar las dos deducciones obligatorias: las cotizaciones a la Seguridad Social y la retención de IRPF.
La diferencia entre ambos suele situarse entre el 18 % y el 35 % del bruto, según tu nivel salarial y tu situación personal. Y un matiz importante: la retención mensual es solo un anticipo del impuesto; la cuenta definitiva se ajusta cada primavera en la declaración de la renta.
Paso 1: cotizaciones a la Seguridad Social
El trabajador por cuenta ajena con contrato indefinido cotiza un 6,35 % de su base. Se desglosa así:
| Concepto | Indefinido | Temporal |
|---|---|---|
| Contingencias comunes (pensión, sanidad, bajas) | 4,70 % | 4,70 % |
| Desempleo | 1,55 % | 1,60 % |
| Formación profesional | 0,10 % | 0,10 % |
| Total trabajador | 6,35 % | 6,40 % |
Dos detalles útiles. Primero, la base de cotización tiene tope: en 2026 la base máxima es de 4.909,50 € al mes, así que en salarios muy altos la cotización deja de crecer a partir de ese punto. Segundo, la diferencia entre contrato indefinido y temporal es mínima para el trabajador: 0,05 puntos, unos 15 € al año en un sueldo de 30.000 €. La empresa, por su parte, paga además su propia cotización (en torno al 30 % del bruto), que no aparece como descuento en tu nómina.
Paso 2: del bruto a la base liquidable
El IRPF no se aplica sobre todo tu sueldo. Antes de llegar a los tramos, el cálculo descuenta varias cantidades:
- Las cotizaciones sociales del paso anterior.
- La reducción por rendimientos del trabajo: 5.565 € para rendimientos netos de hasta 13.115 €, que va disminuyendo hasta quedarse en 1.000 € a partir de 16.825 €.
- El mínimo personal y familiar, la parte de renta exenta por cubrir necesidades básicas: 5.550 € por contribuyente en 2026, más 2.400 € por el primer hijo, 2.700 € por el segundo, 4.000 € por el tercero y 4.500 € por el cuarto y siguientes (con 2.800 € adicionales por cada menor de 3 años), además de importes por ascendientes a cargo y discapacidad. Un cónyuge sin ingresos añade una reducción de 3.400 € en tributación conjunta.
Paso 3: los tramos del IRPF en 2026
El IRPF es progresivo: cada tramo de renta tributa a su tipo, nunca el salario completo al tipo máximo. La escala estatal de 2026 es:
| Base liquidable | Tipo marginal |
|---|---|
| Hasta 12.450 € | 19 % |
| 12.450 € – 20.200 € | 24 % |
| 20.200 € – 35.200 € | 30 % |
| 35.200 € – 60.000 € | 37 % |
| 60.000 € – 300.000 € | 45 % |
| Más de 300.000 € | 47 % |
Estos son los tipos estatales. Cada comunidad autónoma aplica además su propia tarifa, por lo que el tipo efectivo final varía ligeramente según dónde residas. Los ejemplos siguientes usan la escala estatal, que es la que aplica nuestra calculadora.
Ejemplo completo: 30.000 € brutos, soltero, sin hijos, contrato indefinido
- Seguridad Social: 30.000 × 6,35 % = 1.905 €
- Rendimiento neto: 30.000 − 1.905 = 28.095 € → reducción por trabajo de 1.000 € → 27.095 €
- Mínimo personal: 5.550 € → base liquidable de 21.545 €
- IRPF: 12.450 × 19 % + 7.750 × 24 % + 1.345 × 30 % = 2.365,50 + 1.860 + 403,50 = 4.629 €
- Neto anual: 30.000 − 1.905 − 4.629 = 23.466 €
Eso equivale a unos 1.676 € en cada una de 14 pagas, o 1.956 € si cobras en 12. El tipo efectivo de IRPF es del 15,4 %, muy por debajo del 30 % marginal: solo el último tramo tributa al tipo alto.
El neto en distintos niveles de sueldo
Aplicando exactamente el mismo método (soltero, sin hijos, indefinido, escala estatal):
| Bruto anual | Seguridad Social | IRPF | Neto anual | Neto/mes (×12) |
|---|---|---|---|---|
| 18.000 € | 1.143 € | 1.958 € | 14.899 € | 1.242 € |
| 22.000 € | 1.397 € | 2.750 € | 17.853 € | 1.488 € |
| 30.000 € | 1.905 € | 4.629 € | 23.466 € | 1.956 € |
| 45.000 € | 2.858 € | 8.871 € | 33.272 € | 2.773 € |
| 60.000 € | 3.810 € | 14.068 € | 42.122 € | 3.510 € |
Observa cómo el porcentaje total de deducciones crece con el sueldo: en torno al 17 % del bruto con 18.000 €, el 22 % con 30.000 € y casi el 30 % con 60.000 €. Es la progresividad en acción.
Cómo cambia el resultado tu situación familiar
Los mínimos personales y familiares marcan diferencias reales. Con los mismos 30.000 € brutos, pero casado con un cónyuge sin ingresos y con dos hijos mayores de 3 años, el mínimo exento sube de 5.550 € a 14.050 € (5.550 + 2.400 + 2.700 + 3.400). La base liquidable baja a 13.045 € y el IRPF cae a unos 2.508 €: alrededor de 2.100 € más de neto al año que un soltero con el mismo bruto.
Tu empresa solo conoce estas circunstancias si se las comunicas mediante el Modelo 145, normalmente al firmar el contrato y cada vez que cambie tu situación (nacimiento de un hijo, matrimonio, discapacidad reconocida). Si no lo entregas, pueden retenerte de más todo el año y solo recuperarás la diferencia en la declaración de la renta.
Errores comunes al calcular el neto
- Dividir el bruto entre 12 cuando la empresa paga 14 pagas: la mensualidad ordinaria será menor y las extras de verano y Navidad, mayores. El neto anual, eso sí, es idéntico con 12 o con 14.
- Aplicar el tipo marginal a todo el sueldo: ganar 40.000 € no significa tributar todo al 37 %; solo el tramo que supera 35.200 € lo hace.
- Ignorar la parte autonómica: dos sueldos idénticos en comunidades distintas producen netos ligeramente diferentes.
- Olvidar actualizar el Modelo 145 tras un cambio familiar: es dinero tuyo adelantado a Hacienda sin necesidad.
- Confundir retención con impuesto final: si tuviste varios pagadores o cambios a mitad de año, la declaración de la renta puede salir a pagar o a devolver.
Preguntas frecuentes
¿Cobrar en 12 o 14 pagas cambia mi neto anual?
No. El total anual es exactamente el mismo; solo cambia el reparto del dinero a lo largo del año.
¿Puedo pedir que me retengan más o menos?
Puedes solicitar voluntariamente un tipo de retención mayor (útil para evitar sustos en la renta), pero nunca uno inferior al mínimo legal que corresponde a tu situación.
¿Dónde veo estas deducciones desglosadas?
En tu nómina mensual, línea a línea. Tenemos una guía completa sobre cómo leer tu nómina que explica cada concepto.
¿Y si termina mi contrato?
El finiquito y la posible indemnización también se calculan a partir de tu salario bruto. Lo explicamos con ejemplos en cómo calcular el finiquito en España.
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